Através da Eurofirms Foundation, trabalhamos há mais de 14 anos para que a deficiência não seja uma barreira, mas sim uma realidade respeitada e integrada na sociedade. Criamos oportunidades de emprego para pessoas com deficiência (grau igual ou superior a 60%), cumprindo o sistema de quotas previsto pela Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, e construindo ambientes de trabalho verdadeiramente inclusivos.

Descrição da oferta:

Estamos a recrutar Performance Reporting Analyst (M/F) para prestigiada empresa do Setor de Seguros, na zona de Lisboa. A pessoa selecionada irá desempenhar as seguintes funções:

Funções:

- Elaborar relatórios de acompanhamento de investimentos para fundos de pensões com análise quantitativa e qualitativa e avaliação de desempenho; - Contactar entidades externas (como gestores de ativos) para receção e validação de informação de clientes; - Compilar a informação e elaboração de análises, avaliação e interpretação de resultados; - Desenvolver e manter bases de dados com informação de cada cliente; - Acompanhar a análise exaustiva das carteiras para ajudar as partes interessadas a tomar melhores decisões de investimento; - Apoiar os consultores, quando necessário, numa perspetiva técnica (metodologias, pressupostos) e em questões relacionadas com os relatórios dos clientes; - Contribuir constantemente para a melhoria dos processos.

Requisitos:

Em cumprimento do sistema de quotas imposto pela Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro e nas suas medidas de ação positiva, o presente anúncio de emprego é dirigido a pessoas portadoras com deficiência. - Atestado Médico de Incapacidade Multiuso; - Fortes capacidades analíticas; - Conhecimentos de Excel.

Horário:

Horário full-time de 40 horas semanais de segunda-feira a sexta-feira em regime de horário fixo das 09h00 às 13h00, com as devidas pausas previstas por lei.

Qualificações:

- Licenciatura em Finanças, Economia, Gestão ou similar.

Línguas:

- Conhecimentos intermédios ou avançados (B2 ou C) de inglês.